立春

一年最美好的开始

大地回暖 万物生长

中纤新材料2018年年会在立春之始温暖而至

战略有力量

中纤新材料董事长兼总裁徐石：客户经营 强劲发展——2017年，
，公司积极稳健发展，
，，
，保持较高的增长速度，，，盈利大幅提高
。
。。。这有赖于每一位致远人用身心、、、、用智慧的全力奋进和拼搏。。。。2018年，，组织管理的新时代已经到来，，，中纤新材料将坚持“客户经营 强劲发展”，
，，以用户为中心，
，
，以奋斗者为本，，，，持续满足客户对高绩效和美好工作的追求。。。

中纤新材料执行总裁向奇汉：勇往直前 腾飞2018——2018，，，中纤新材料将聚焦客户经营3.0，，，，坚持专业化
、、体系化发展，，驱动可持续的效益化增长，，助力公司2018年腾飞
。。

中纤新材料高级杨祉雄：盛放2018——2018年将成为致远公司从产品型公司向平台型公司转型的关键一年，
，研发将聚焦V5平台化、、、建立平台模式，，，，构建业务化产品和体系，，，支撑客户经营3.0发展战略。。。。

随后，，作为公司“一体两翼”及云端战略的重要组成部分，，，
，政务事业部
、、云智汇事业部负责人分别分享了2018致远公司政务及云端战略规划
。。

员工有梦想

致远人为梦想而战

军令如山，，
，
，担当前行
，
，，使命必达

荣誉靠奋斗

致远人为荣誉而战

公司设置优秀创新团队奖、、、、优秀客户经营团队奖、
、、
、最佳协作团队奖、
、、优秀团队奖、
、、总裁特别团队奖等多项重量级团队大奖及新人成长奖、、、最佳创新个人奖
、
、
、最佳客户经营奖、、公益践行奖、
、管理进步奖、、
、优秀致远人、、、总裁特别奖、
、、五年致远人、、十年致远人等多项重量级个人大奖，
，，褒奖持续奋斗
、
、
、
、持续与公司共奋进的致远人
。。。。

文化有温度

夜幕降临，，一场温馨
、
、温情、、、、温暖的高逼格致远人年度家宴开启！！
！

今夜狂欢之后，，伴着协同梦入眠，
，
，，致远人元气200%UP！！

多才的致远人

总裁会开春纳福送春联

与致远共同成长的“致远宝宝”

公益有力量

今年年会，，致远公司迎来了一群特殊、
、可爱的人，，，，非政府慈善组织—太阳村的创始人及孩子们
。。

“太阳村”是坐落于北京的一个非政府慈善组织，，十多年来无偿代养代教服刑人员未成年子女。。在过去的十多年里，，，“太阳村”已救助上万余名特殊的孩子。
。2017年11月25日，，，，为配合北京清查行动
，，太阳村70%自建的彩钢顶房子被拆除，，，
，太阳村100多个孩子无家可归，，暂时挤在临时小屋里。。。11月25日、
、26日
、、、、12月1日，
，，，致远公司了解到太阳村的情况后，，当即先后多次走进太阳村
，，帮助太阳村孩子修建宿舍，，给孩子们带去了日常所需的生活用品，，，，后续还在持续支持太阳村重建工作。。。

太阳村创始人张奶奶在致远公司年会上动情地表示：我今天看到了致远公司这么多年做了好多公益，
，，，我从我们致远人身上感受到强烈的社会责任感，，，，这种经常不忘大义、、不忘弱势的孩子们、、、、不忘弱势的群体，
，，，非常感恩致远公司、、、、致远人在太阳村最困难、、
、最无助的时候向我们伸出了援助之手
，，帮助太阳村
、、、、帮助孩子们度过难关。
。。在太阳村最困难的时候，，致远公司给我们太阳村的工作人员打电话
，，为我们筹款，，，并表示不管重建缺多少，，，致远公司全部兜了。。。真的非常感谢，，，
，就这一句话，，我们太阳村要感谢一辈子
。。。在我们最困难、
、、最无助的时候站在我们身边的就是致远公司、、、致远人。。

“太阳村”儿童表演舞蹈《我要去西藏》

致远公司自成立以来，
，，，坚持“用1%的收入
，，1%的时间，，，还有100%的爱
，
，，向世界传递100%的美好”的公益理念，，，
，倡导并鼓励员工多多践行公益
，，
，并在每年年会上对践行公益的致远人高度褒奖，，，坚持用爱点亮世界
。
。

最后，，，一曲高亢的《追梦赤子心》

致远年会圆满落幕

2018

心之源点
、、
、、梦之起点

从“心”启航  逐“梦”前行！
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